GESTIONNAIRE RH ET PAIE H/F

ENTREPRISE

Fondé en 1960, GBH s’est développé à partir des départements d’Outre-mer, puis à l’international. Le Groupe est aujourd’hui implanté sur 19 territoires, et emploie 19 300 collaborateurs.

Groupe familial basé à la Martinique, GBH exerce ses activités autour de trois pôles : Un pôle « grande distribution », un pôle « automobile » ainsi qu’un pôle « activités industrielles » qui compte notamment la production et la distribution de marques de spiritueux ainsi que diverses activités dans le secteur agroalimentaire.

GBH est un acteur responsable et fortement engagé dans les actions sociétales sur les territoires où il est implanté. Il œuvre activement auprès des banques alimentaires de l’outremer, intervient dans les actions humanitaires et l’aide d’urgence lors de catastrophes naturelles.

Le Groupe est aussi impliqué pour la formation et l’insertion des jeunes en partenariat avec les lycées et grandes écoles et œuvre avec le RSMA ou l’École de la seconde chance pour les jeunes éloignés de l’emploi.

Plus d’information sur www.gbh.fr

DESCRIPTION

Rattaché à la Responsable paie du groupe, vous assurez la gestion administrative du personnel ainsi que la paie, dans le respect des procédures internes et des obligations réglementaires.

Gestion du personnel

Suivi des congés, des absences, des arrêts de travail et des départs,
Gestion de la mutuelle et de la prévoyance,
Rédaction des attestations courantes,
Organisation des visites médicales et suivi des échéances.

Gestion de la paie

Préparation et saisie des éléments fixes et variables,
Contrôle réglementaire des bulletins,
Réalisation des déclarations sociales obligatoires.

Assistanat RH

Organisation des déplacements professionnels,
Gestion des commandes de consommables,
Traitement de la facturation,
Suivi administratif des prestataires.

Cette liste de missions est non exhaustive et pourra évoluer en fonction du profil retenu.

PROFIL RECHERCHÉ

• Vous êtes titulaire d’un diplôme en Ressources Humaines (Bac + 3) ou équivalent.
• Vous avez une expérience solide dans la gestion de la paie.
• Vous êtes reconnu pour votre capacité d’adaptation, votre rigueur et votre sens de l’organisation.
• Vous êtes dédié, avez un sens du service aigu et une attention aux détails.

Si vous êtes à la recherche d’une opportunité pour vous épanouir dans un environnement professionnel stimulant et collaboratif, ce poste est fait pour vous.